//кзот

Работодателя заставят оплачивать неиспользованные отгулы при увольнении22.05 

Минтруд составил законопроект, обязывающий работодателей при освобождении от должности работников оплачивать отгулы, полученные сотрудником ранее, вследствие работы в нерабочие дни.

Работающим пенсионерам обязаны предоставить отпуск по требованию18.03 

В России Верховный суд признал предусмотренное Трудовым Кодексом право работающего пенсионера по старости уходить в отпуск без сохранения заработной платы в удобное для себя время.

Россияне стали работать сверх нормы23.01.23 

На рынке труда в РФ более 40% сотрудников работают сверх нормы. При этом каждый пятый не получает за это доплаты.

Верховный Суд приравнял трудовые права на удалённой и очной работе20.05.22 

Пандемия коронавируса изменила многое в жизни россиян, включая и построение трудовых взаимоотношений. Большинство компаний перевели персонал на удалённую работу. Как оказалось, и в этом случае возможны злоупотребления в отношении персонала.

Оспорить увольнение можно в течение года12.04.22 

Оспаривать увольнение, согласно действующему законодательству, нужно в течение месяца, однако Верховный Суд РФ разъяснил, что этот срок можно продлить.

Эксперты назвали главные причины увольнения россиян21.10.21 

Аморальные поступки являются одной из главных причин увольнения сотрудников. На них приходится 45% от всего количества увольнений.

Разве можно работать за копейки по 300 часов в месяц?21.01.20 

Если когда-то на рабочую силу был спрос, теперь выбирать трудягам не приходится. Работодатели, конечно, этим пользуются.

Рабство на работе становится всё более популярным22.08.18 

По данным исследования НИУ "Высшая школа экономики" и РАНХиГС, более половины россиян работают сверх положенных 40 часов в неделю. Причём, не все трудоголики добровольно создают прибавочную стоимость своим работодателям и получают за это компенсацию.