Большинство работодателей проверяют страницы кандидатов на должность в соцсетях14.11.13
Почти 65 процентов работодателей просматривают в социальных сетях профили кандидатов, приславших резюме, и учитывают эту информацию при приеме на работу. И лишь 29 процентов кандидатов редактируют свои аккаунты.