В Санкт-Петербурге суд обязал работодателя выплатить почти 800 тысяч рублей пенсионерке, которую уволили без письменного уведомления. Компания перечислила деньги после возбуждения исполнительного производства.
Исполнительное производство о взыскании заработной платы возбудили в Ладожском отделе Красногвардейского района Петербурга. Женщина работала продавцом в отделе «Горячие напитки и кондитерские изделия» в гипермаркете Сочи.
Срочный трудовой договор заключили на период подготовки к сезонному росту продаж. Пенсионерка отработала больше двух месяцев, после чего получила уведомление об увольнении. Об этом сообщили в пресс-службе ГУФССП России по Петербургу.
Работодатель не уведомил ее в письменной форме перед увольнением, поэтому женщина обратилась в суд. Суд признал увольнение незаконным и постановил взыскать в ее пользу почти 800 тысяч рублей. Исполнительный лист направили в Петербург по юридическому адресу организации.
Судебный пристав уведомил должника о возбуждении исполнительного производства. Чтобы избежать выплаты исполнительского сбора, компания перечислила необходимую сумму на депозитный счет отдела. Деньги перевели взыскательнице, исполнительное производство окончено.