Аргументы Недели → Общество 13+

В новом году в России появились новые основания для увольнения сотрудников

, 13:00 Источник: Парламентская газета

С нового года российские работодатели получили новые основания для увольнения провинившихся сотрудников.

Об этом сообщила председатель комитета Совета Федерации по социальной политике Инна Святенко.

Она отметила, что, в частности, потерять работу теперь можно за игнорирование звонков работодателя в течение двух суток либо при смене геолокации без предупреждения в случае, если работник трудится дистанцинно. Такой проступок, как сказала Святенко, будет расцениваться как прогул.

Ранее сообщалось, что у работодателей и работников плохие надежды на 2021 год.

Подписывайтесь на «АН» в Дзен и Telegram