Сотрудники, застрявшие в длинной очереди перед АЗС, могут ссылаться на это как на уважительную причину опоздания на работу.
Такое разъяснение 12 июля дали ТАСС в департаменте коммуникаций Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР). В ведомстве подчеркнули, что важно как можно быстрее предупредить руководство о задержке и указать её причину. При этом работодатель вправе запросить подтверждающие документы.
К форс-мажорным обстоятельствам, освобождающим от ответственности за опоздание, сегодня также относят отмену рейсов общественного транспорта, стихийные бедствия, экстренное обращение за медицинской помощью, а также выполнение государственных или общественных обязанностей.
Если работодатель предъявляет претензии, профсоюз рекомендует собрать все подтверждающие факты и документы и направить их в профсоюзную организацию для защиты своих прав.