А говорят, что в наших школах низкие зарплаты...

Информация о зарплатах в воронежской школе No109 вызвала бурную реакцию в интернете. Пока учителя едва сводят концы с концами, некоторые (некоторые ли?) директора школ, кажется, купаются в роскоши, сообщили журналисты издания «Блокнот. Воронеж». Документы, утекшие в прессу, рисуют картину настоящего финансового пира для руководства и их приближенных, тогда как регион ломает голову над тем, как бы раздобыть учебники и довести до ума ремонт.

Эпицентром скандала стала школа No109, распахнувшая свои двери всего полгода назад, 1 сентября 2025 года. Директором туда назначили Юлию Агупову. Интересно, что пришла она не из педагогической среды, а из чиновничьей, с багажом 15-летнего опыта работы в различных администрациях.

Видимо, управленческий талант оказался куда ценнее педагогического. В декабре 2025 года зарплата директора взлетела до головокружительных 504 207 рублей — это десять средних зарплат по региону! К концу года, благодаря «премиям» и «материальной помощи», доходы выросли более чем втрое. За несколько месяцев полеты зарплат Агуповой были впечатляющими: в октябре она заработала 144 411 рублей, а в ноябре — 288 823 рубля.

Если зарплату директора еще можно как-то попытаться оправдать масштабом ответственности, то выплаты некоторым рядовым сотрудникам вызывают откровенное недоумение. Например, учитель химии, студентка без законченного высшего образования, за месяц получила 192 460 рублей. Да, закон разрешает студентам преподавать после третьего курса, но почему-то это не означает, что им должны платить больше, чем опытным педагогам. А разгадка проста: мама этой студентки — заместитель директора по учебно-воспитательной работе, и именно она, похоже, распределяет и нагрузку, и премии.

Журналисты говорят, что «семейные подряды» в школе No109 на этом не заканчиваются. Заместитель директора по АХЧ оказалась прямой начальницей своего мужа, ответственного за хозяйственную часть. На прямой вопрос мэрии о конфликте интересов последовал лукавый ответ о «формировании профессиональных династий». Однако, думается, что на самом же деле, это прямой сигнал о коррупционных рисках.

Особую пикантность этой истории придает один интересный момент. В октябре 2025 года, всего через месяц после открытия, школа уже попала в новости — и не из-за успехов, а из-за избиения ученика. Явный провал воспитательной работы? Прокуратура Коминтерновского района провела проверку после публикации об избиении ученика в школе No109. Итогом этой проверки стало возбуждение двух административных дел в отношении директора учебного заведения. Первое — по ст. 19.7 КоАП РФ (непредставление сведений (информации)). Второе — по ч. 2 ст. 5.57 КоАП РФ (нарушение прав несовершеннолетних на охрану здоровья, создания безопасных условий при организации образовательного процесса). Правоохранители установили, что 30 сентября на территории школы между учениками произошел конфликт, в котором один из них получил травму и ему понадобилась медицинская помощь. В прокуратуре подчеркнули, что об избиении стало известно на следующий день. Но ни органы профилактики, ни районная прокуратура, ни родители не были проинформированы об инциденте. Кроме того, учебным заведением не созданы безопасные условия для несовершеннолетних при организации образовательного процесса. Тем не менее руководство получило премии за «особо важные работы» за третий и четвертый кварталы. Безопасность детей и расходование фонда оплаты труда, похоже, существуют в параллельных реальностях.

Но самый главный вопрос вызывает фигура социального педагога, получившего 250 861 рубль. Если, мягко говоря, шикарные выплаты «семейству» директора еще можно как-то объяснить, то за какие такие заслуги рядовой специалист заработал такую сумму? Не приходится ли он директору родственником? А может, и вовсе «любовником»? Остальные учителя оказались недостойными «достойных выплат»?

Но то, что вызывает вопросы у общества, как видится, не вызывает таковых у местной администрации. В мэрии пояснили, что в выплаты вошли квартальные премии, отпускные и материальная помощь к отпуску, сообщает «Блокнот Воронеж».

И ведь речь идет не только о деньгах. Такие ситуации порождают цинизм и разочарование среди педагогического сообщества. Молодые специалисты, глядя на это, могут просто не захотеть идти в эту сферу, предпочитая более «легкие» и «выгодные» пути. А опытные учителя, чувствуя себя недооцененными, могут потерять мотивацию и желание развиваться.

Кстати, госпожа Агупова, как видно из прошлогодней информации «Вести Воронеж», не единственная из директоров школ, которые живут гораздо «достойнее», чем их учителя. Самая высокая зарплата среди директоров школ зарегистрирована в Центральном административном округе. Так, руководитель образовательного центра «Содружество» Ольга Струкова получила ежемесячный оклад в размере 376,6 тыс. рублей. Второе место занял директор образовательного центра «Траектория» Алексей Фактор, заработавший ежемесячно 256,7 тыс. рублей. Наиболее высокооплачиваемыми директорами также названы директор школы No105 Лариса Боброва (181,3181,3 тыс./мес.), руководитель СОШ No1 Алексей Козлов (206,7206,7 тыс./мес.), директор школы No97 Ольга Бирюкова (192,6192,6 тыс./мес.) и директор СОШ No38 Юлия Бугакова (178,3178,3 тыс./мес.).

Хотя, ситуация, как говорят, не из ряда вон выходящая. Не просто же так в Думе недавно обсуждали принятие закона о единых тарифных ставках педагогов, как было раньше? Тогда невозможно было бы платить своим приближенным сколько хочешь. Но, пообсуждали минуту и отказали в принятии...