Голодание на работе финансово выгодно
8 августа 2025, 19:34 [ «Аргументы Недели» ]
За пропущенный обед начальник должен заплатить, напоминают юристы.
Если сотрудник пропустил обед из-за работы, это считается переработкой. Работодатель обязан компенсировать это время как сверхурочное, оплачивая в 1,5–2 раза выше обычной ставки.