Пожилые работники подвергаются дискриминации
10 марта 2023, 10:51 [ «Аргументы Недели» ]
Российские экономисты считают, что пенсионная реформа имеет множество негативных последствий. Они будут озвучены в ходе Ясинской конференции Высшей школы экономики. Специалисты рассмотрят вопросы роста безработицы в старших возрастах, сокращение прав пенсионеров на труд. Специалисты докажут отсутствие обоснованности пенсионных изменений.
Реформа началась четыре года назад. Её основным замыслом стало сокращение числа пенсионеров по старости. Из-за нехватки средств в Пенсионном фонде правительство решило сбалансировать поступления в него и расходы путём повышения возраста выхода на пенсию. Отчасти это позволило сэкономить бюджетные средства, которые ранее вливались в фонд.
За последние годы сокращение пенсионеров по старости произошло не только за счёт реформы, но и пандемии. Она унесла жизни многих людей, которые должны были выйти на пенсию в течение нескольких лет.
Пенсионная реформа привела к увеличению рисков безработицы для старшего поколения. «Предпенсионеров» неохотно берут на работу при наличии молодых соискателей. Зачастую люди предпенсионного возраста просто уходят с рынка труда, прекращая искать работу.
Молодые сотрудники по сравнению с пожилыми получают более высокую зарплату за одинаково выполненный объём работы. Разрыв в доходах продолжает увеличиваться, так как люди старшего возраста чаще соглашаются на худшие условия труда.