В беседе с RT юрист Александр Южалин рассказал, как рассчитывается сумма выплат за период больничного и порядок оформления электронного документа.
Александр Южалин заявил, что сумма, получаемая работников за период больничного листа зависит от общего трудового стажа, в течение которого компания вносила отчисления в Фонд социального страхования, если общий стаж менее 5 лет, то за время болезни работодатель оплачивает работнику 60% среднего заработка, если стаж 5-8 лет — 80%, более 8 лет — 100%.
Юрист отметил, что пособие по временной нетрудоспособности платится по частям: за первые три дня больничного выплачивает работодатель, за остальные дни выплачивает СФР, для этого работодатель должен будет передать сведения о работнике в СФР, пособие поступит на счёт, указанный в сведениях.
Александр Южалин уточнил, что с 2022 года в поликлиниках и больницах больничные листы оформляются в виде электронного документа, при этом у врача возможно спросить номер больничного, «чтобы потом передать его работодателю или самостоятельно отследить, например, на «Госуслугах».
«Если за два прошедших года вы поменяли работу или успели поработать по совместительству, рассчитывать сумму выплат вам будут по той же схеме, но с учётом доходов на предыдущем месте работы», — добавил эксперт.