Кадры решают всё – этот советский ещё лозунг крайне актуален и сейчас. Но кадры не возникают из воздуха. Кадры нужно выращивать и воспитывать. И делать это нужно, что называется, «с пелёнок». В компании «Роснефть» это давно осознали, и практика поддержки обучения потенциальных сотрудников начиная со школьного возраста уже приносит свои плоды.

Первая ступень

Подготовка высококвалифицированного кадрового резерва, как отмечают в «Роснефти», является важнейшей задачей. За последнее время современная нефтегазовая отрасль превратилась в технологичное производство, которое требует фундаментальных знаний. Для этих целей «Роснефть» вот уже на протяжении нескольких лет реализует корпоративную систему непрерывного образования «школа – вуз – предприятие». Её основная задача – профориентация и усиленная подготовка школьников к поступлению в профильные технические университеты страны. Это способствует формированию кадрового резерва и обеспечивает постоянный приток качественно подготовленных молодых специалистов в нефтяную компанию.

Первой ступенью в образовательной системе являются «Роснефть-классы». 1 сентября 2022 года «Роснефть» открыла новые профильные классы в городе Губкинском (ЯНАО) и Владивостоке (Приморский край). Всего в День знаний в 21 регионе страны свои двери открыли 113 «Роснефть-классов» в 58 школах. К занятиям в рамках корпоративного образовательного проекта в новом учебном году приступили около 2, 5 тыс. школьников.

Программа обучения в «Роснефть-классах» нацелена на получение школьниками качественного общего среднего образования с углублённым изучением математики, физики, химии и информатики.

Как отметили в «Роснефти», компания создаёт профильные классы в регионах своей производственной деятельности на базе лучших общеобразовательных организаций.

Учить учителей

«Роснефть» совместно с образовательным фондом «Талант и успех», фондом «Национальное интеллектуальное развитие», президентским лицеем «Сириус» и Университетской гимназией МГУ имени М.В. Ломоносова ежегодно организует образовательные программы для талантливых учеников. Они нацелены на формирование у школьников специализированных знаний в области прикладной математики, физики, химии, биологии, информатики, а также программирования. Ребята принимают участие в разработке IT-проектов по актуальной для нефтяной компании тематике, занимаются компьютерным моделированием.

Неотъемлемой составляющей довузовской подготовки учащихся является повышение квалификации педагогов. «Роснефть» и МГУ имени М.В. Ломоносова реализуют совместный проект по дистанционному обучению преподавателей, в котором приняли участие около 300 учителей из школ – партнёров нефтяников. В проект также привлекаются преподаватели профильных предметов из вузов – партнёров «Роснефти», что способствует повышению уровня компетентности педагогов и в целом позитивно влияет на развитие системы образования в регионах России.

Благодаря такой усиленной подготовке ученики «Роснефть-классов» регулярно становятся победителями престижных международных и всероссийских конкурсов, школьных олимпиад по химии, математике, биологии и экологии, защищают исследовательские проекты и выигрывают образовательные гранты.

В прошлом учебном году 975 учащихся «Роснефть-классов» стали победителями и призёрами олимпиад различных уровней. Помимо преподавания основных школьных предметов по углублённым программам в «Роснефть-классах» на постоянной основе проводится профориентационная работа, направленная на знакомство учащихся с производством.

Эффективность проекта по довузовской подготовке подтверждается трудоустройством на предприятия нефтяной компании выпускников «Роснефть-классов». С 2012 года в коллективы 70 дочерних предприятий «Роснефти» пришло работать свыше 1000 выпускников специализированных классов.

Всё для детей

Кроме образовательного процесса для учеников «Роснефть-классов» нефтяники организуют внеклассные мероприятия. Проводятся обзорные экскурсии в музеи предприятий и на производственные объекты, проходят конференции, командообразующие тренинги, патриотические акции и различные экологические инициативы.

Помимо поддержки школ «Роснефть» на постоянной основе занимается организацией внеклассных и развивающих досуговых мероприятий для школьников из разных уголков страны перед началом учебного года. Предприятия «Роснефти» оказывают всестороннюю поддержку не только образовательным учреждениям, но и детям с непростой судьбой.

Например, сотрудники Комсомольского НПЗ помогли подготовиться к школе детям из подшефного детского дома №20 посёлка Хурба (Хабаровский край). Ребята получили всё необходимое к новому учебному году: канцелярские принадлежности, тетради, наборы для детского творчества и портфели.

В Санкт-Петербурге «Роснефть» организовала концерт на сцене Филармонии имени Д.Д. Шостаковича для детей из ДНР и ЛНР, а также для воспитанников специализированных учреждений, интернатов, многодетных и малообеспеченных семей. Более 1000 детей услышали выступление Молодёжного камерного оркестра под управлением Ярослава Забояркина. Солисты исполнили сказку «Петя и волк» Сергея Прокофьева, а также мелодии из популярных мультфильмов.

При поддержке «РН-Уватнефтегаз» в школе посёлка Винзили Тюменской области, где обучается более 1900 детей, открывается новый компьютерный класс. Всего за последние годы по программе благотворительности предприятие открыло в регионе пять классов, где школьники могут изучать программирование и робототехнику.

При поддержке «РН-Няганьнефтегаз» в 17 школах и детских садах города Нягани выполнен ремонт, выделены средства на подготовку социально значимых объектов к новому учебному году. В общеобразовательной школе №6 полностью обновлена система тепловодоснабжения. В начальных школах города завершены косметические ремонты фасадов здания и кабинетов. Также благодаря поддержке нефтяников в нескольких школах усилены меры пожарной безопасности. Территория школ оснащена системами круглосуточного видеонаблюдения и автоматическими воротами. Для удобства школьников построены лестницы и пешеходные дорожки. Выполнены масштабные работы по благоустройству прилегающей территории.

Сотрудники «РН-Няганьнефтегаз» приняли участие в благотворительной волонтёрской акции «Собери ребёнка в школу». Средства, собранные сотрудниками, направлены на приобретение канцелярии, наборов для творчества, школьной и сезонной одежды, ортопедических рюкзаков для детей с ограниченными возможностями. Основными адресатами благотворительной помощи к Дню знаний стали дети-инвалиды, проживающие в Нягани. Все комплекты были составлены под индивидуальные потребности каждого ребёнка.

Адресная помощь особенным детям стала доброй традицией для сотрудников предприятия. Нефтяники ежегодно участвуют в новогодней акции «Ёлка желаний» и являются постоянными волонтёрами благотворительных и социальных акций. Предприятие не оставляет без внимания ребят из малообеспеченных семей, из числа малочисленных коренных народов Севера, которые живут в Нягани и в Октябрьском районе ХМАО – Югры.

Недра как на ладони

Вкладываясь в обучение школьников и подготовку студентов, «Роснефть» справедливо ожидает отдачи. И эти ожидания оправдываются. Ставка на передовые научные достижения помогает занимать лидерство в разработке недр Земли.

В нефтегазовой отрасли одно из ключевых значений имеет правильная интерпретация геологических данных, в том числе при проведении геофизических исследований. Специалисты «РН-БашНИПИнефть» и Тюменского нефтяного научного центра для этих целей разработали программный комплекс «РН-ПЕТРОЛОГ». Софт создан на основе алгоритмов, отвечающих актуальным трендам цифровой петрофизики и интеллектуального анализа данных. В частности, система позволяет оценивать качество исходных данных геофизических исследований скважин (ГИС), выполнять многоскважинную предобработку данных в автоматизированном и ручном режимах. IT-решение позволяет системно хранить геолого-геофизическую информацию, в том числе результаты исследования кернового материала и интерпретации данных ГИС, результаты испытаний скважин и многое другое.

«РН-ПЕТРОЛОГ» в первую очередь предназначен для специалистов в области петрофизики. В то же время программный комплекс может быть интересен для специалистов смежных дисциплин. Петрофизическое ПО для своих целей часто используют геологи. Это и неудивительно, ведь здесь, как правило, аккумулирован максимальный объём геолого-геофизической информации, что редкость для любого другого ПО», – отмечает главный специалист отдела разработки геофизических проектов «РН-БашНИПИнефть» Алексей Астафьев.

К уникальным особенностям «РН-ПЕТРОЛОГ» относятся графический интерфейс построения рабочего процесса и интеграция в корпоративную линейку наукоёмкого ПО. Благодаря обмену данными с программными продуктами «Роснефти» команда специалистов сможет совместно работать над проектом в режиме реального времени.

Есть у специалистов «РН‑БашНИПИнефть» разработка и для интерпретации гидродинамических исследований скважин. Программный комплекс носит название «РН-ВЕГА». Новая IT‑разработка включает все современные методы интерпретации, а также инструменты на основе машинного обучения, которые позволяют автоматизировать рутинные операции.

Интерпретация гидродинамических исследований скважин – это сложная задача, требующая передовых наработок в области математического моделирования пластовых систем. С помощью комплекса «РН-ВЕГА» специалисты могут выполнять все этапы анализа, в том числе определять важнейшие свойства подземного пласта, например пластовое давление и проницаемость. Также полученные результаты позволяют точнее спрогнозировать работу скважины после проведения геолого-технологических мероприятий и принять оперативные решения при управлении разработкой месторождения.

В настоящий момент ведётся пилотное внедрение программного комплекса «РН-ВЕГА» на шести дочерних предприятиях компании «Роснефть»: «РН‑Юганскнефтегаз», «Башнефть-Добыча», «Самотлорнефтегаз», «Башнефть-Полюс», «РН-Краснодарнефтегаз», «Конданефть». Ожидается, что к концу текущего года пилотное внедрение позволит на 100% заместить иностранное программное обеспечение по ключевым видам гидродинамических исследований скважин.