В России началась волна массовых увольнений медперсонала: санитарки и медицинские сестры уходят из больниц. Именно такие неутешительные данные приводит Росстат.
Причины просты и понятны: низкие зарплаты и высокие нагрузки. Только за один год больницы покинуло около 70 тысяч человек.
Если волна увольнений не спадет, то рано или поздно это приведет к снижению качества медицинской помощи, считают эксперты.
Росстат публикует итоги статистического наблюдения в сфере оплаты труда работников социальной сферы и науки за I квартал 2016 года. Количество среднего медицинского персонала (фельдшеры, медсёстры) уменьшилось на 16 тысяч (1,2%), а младшего (санитарки, нянечки) – на 50 тысяч. (8%).
И это при том, что с 2012 года зарплата медработников должна была поэтапно повышаться. Однако, чтобы доходы медсестры сравнялись со средней оплатой труда по региону, она вынуждена работать на полторы или даже на две ставки.