Госдума приняла в третьем, окончательном, чтении правительственный закон о повышении мобильности трудовых ресурсов внутри России путем субсидирования работодателей, привлекающих сотрудников из других регионов страны, а не из-за границы.
Закон обязывает федеральные и региональные власти выделять работодателям по 225 тыс. рублей на каждого такого внутринационального переселенца.
Субсидии будут выделяться на основании соглашений, которые регионы будут заключать с министерством труда и соцзащиты. Работодателю нужно будет заключить трехлетние трудовые контракты и на них получать специальные сертификаты на субсидии. Субсидия будет включать 150 тыс. рублей из федерального бюджета и 75 тыс. из регионального.
В 2015 году на эти цели предусмотрено около 2,25 млрд рублей, а в 2018 году – 22,5 млрд рублей.