Президент РФ Владимир Путин поручил изменить систему премирования топ-менеджеров государственных компаний.
Глава государства поручил обеспечить внедрение в госкорпорациях и госкомпаниях, доля Российской Федерации в уставных капиталах которых составляет более 50 процентов, системы премирования руководителей на основе ключевых показателей эффективности их деятельности исходя из необходимости снижения операционных расходов (затрат) не менее чем на 2–3 процента ежегодно.
Глава государства сегодня подписал перечень поручений по реализации Послания Президента Федеральному Собранию от 4 декабря 2014 года.