Минтруда придумало, как наказывать чиновников
20 февраля 2014, 10:25 [ «Аргументы Недели» ]
Министерство труда и социальной защиты подготовило документ с предложениями о наказании чиновников, сообщают сегодня «Известия». Максимальным наказанием станет увольнение с записью в трудовой книжке «в связи с утратой доверия».
В ведомстве пояснили, что чиновники могут ошибаться по-разному: неправильно заполнить справку о доходах, задекларировать какое-то незначительное имущество или просто ошибиться с запятой. Тем не менее, входят в список и серьезные нарушения.
Минимальное наказание – замечание, максимальное - увольнение с записью в трудовой книжке «в связи с утратой доверия». За последние два года в связи с утратой доверия были уволены более ста человек. Подобная запись в трудовой книжке не означает, что человек не сможет найти себе работу в госорганах, а должно исключить предпосылки к коррупционному поведению.