В 2017 году АО «НМЗ «Искра» направило на финансирование программ медицинского обслуживания работников предприятия 25 млн рублей.
«Предприятием реализуется обширная социальная программа поддержки работников. Ее приоритеты — охрана здоровья, защита материнства и детства, социальная поддержка бывших работников завода – ветеранов труда, помощь в приобретении жилья, — прокомментировала начальник управления по персоналу Любовь Соловьянова. — Программы добровольного медицинского страхования включают амбулаторно-поликлиническую помощь, стационарное, стоматологическое лечение, предоставление санаторно-курортных путевок в санатории России. В бюджете предусмотрены значительные средства на эти цели».
В 2017 году завод получил дипломом за 1 место в городском конкурсе на соискание звания «Предприятие высокой социальной ответственности». В конкурсе приняли участие 66 организаций промышленности, транспорта, связи, строительства, науки и научного обслуживания, потребительского рынка. Звание призеров и лауреатов конкурса присвоено 39 предприятиям.